传统工科真的比大多数人文社科的出路和就业前景更坑吗？
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这真的又是一个老生常谈，但每年又都有很多人喜欢乐此不疲地一谈再谈的话题。
如果真的要咬文嚼字地比传统工科和大部分文科的就业率，或者说毕业后可以找到的工作数量。
那传统工科的就业确实会比文科要好，甚至还可以说传统工科远好于大部分文科。
但问题就在于，这些就业岗位，你真的愿意去吗？
或者我现在换一个说法，把给传统工科专业应届生的对口就业岗位，定向分配给文科应届生，文科应届生愿意去做吗？
想当年一群群的985应届工科生都要排队去郊区工厂一线工地报道，还要在生产一线轮岗，有的被分配做生产管理的，可能相当长的一段时期内，都要留在车间工作了。
工资嘛，跟工人比肯定是高一些，但跟一线城市写字楼的文员比，也都大差不差，五千块定律无处不在。
各种郊区工厂，一线工地消化了大量的对口就业岗位，这样才创造了传统工科好就业的假象。
这就像那个针对农民工的经典问题一样，为什么年年都说招工难，同时又有大量年轻人抱怨找不到工作？是真的没工作吗？
但各大高校的工科生们，在入大学前，选这个专业的时候，真的想的就是毕业去工地，下工厂吗？
不，他们想的是大国重器，他们做的是大国工匠梦！
他们在梦里想的都是毕业就算下工地，那也是当总工，但殊不知，那个本科生毕业去一线也能当领导，当技术总工统领指挥一堆八级技工的时代，早在二十年前就已经结束了。
而大部分文科生，至少在选这个专业的时候，就知道这个专业就业不好，很难找到对口工作，可能毕业前要多去实习，这样才好找到一个未来的就业方向。
最为关键的是，文科生在找写字楼螺丝钉工作时，不会被问到：“你学机械自动化，飞行器设计，你为什么不去造飞机，造发动机，为啥要来我们这里当产品经理？你来我们这里属于浪费国家资源了，你还是为国贡献，修飞机去吧！”
首先我们明确下 什么叫传统工科
你提到的力、热、声、光、电、测绘、水利等工科，统统都是传统工科，跟生化环材机械土木地矿冶金没本质区别，人为细分出来的而已。
虽然我本人只是机械专业的受害者，但我早已认识到，坑害小镇做题家的 绝对不仅仅是机械这一个专业，或者说是四大天坑、两大护法之类的几个专业，而是一大类模式接近的传统工科专业集合。
之前的回答里我提到过：
我实名劝退 所有传统工科专业（不含计算机、软件工程等信息技术专业），以生化环材、机械制造、土木建筑、冶金采矿、焊接加工等等为代表。
生化环材机械土木只不过是其中招生数量最大、坑害人数最多的代表，并不是说其他传统工科就不坑，明白吗?
这个判断是基于第一性原理而做出的：
评价一个专业的好坏，不要只看周期性的行情好坏带来的阶段性繁荣或者衰退，而要看行业本身的固有特点，比如技术含量、工作环境、智力可替代性、在整体产业链上的位置等等综合因素。
传统工科之所以值得劝退，除了收入低的表象之外，更根本的问题在于它所对应的行业底层逻辑，与当前社会发展方向、人民对生活的期望方向之间存在极大的偏差。
| 社会发展与期望方向 | 传统工科 |
|---|---|
| 智力密集、高技术含量 | 重复、低技术含量 |
| 重视人力资源、尊重人性 | 资产比人力重要，毁灭人性 |
| 良好的职业健康环境 | 郊区工厂车间、环境恶劣，威胁人身安全 |
| 理想的收入和发展空间 | 收入低，长期不涨 |
最后，分享一个判断专业/行业好不好的标准： 女人读不读，女人干不干，女人嫁不嫁。
- 女人不学说明这个专业工作环境恶劣
- 女人不干说明这个专业可能存在大量体力活动工作岗位
- 女人不嫁说明这个专业待遇非常差
- 一个专业里女性数量很多，不一定是好专业。
- 一个专业里女性非常稀少，从事这些行业的男性很多找不到对象，那么一定是个差专业。
补充一个化工行业国企的UP主视频，让人泪奔。
快速阅读：
1.2006年985化工本科毕业，央企子公司，15年工作经验
2.工作期间读在职研究生，副高级工程师职称
3.目前月薪到手5000上下，去年含年终奖全年收入刚刚12万，是工作以来的巅峰
4.化工行业工作环境各种危险就不多讲了，能活着下班就算感恩
【化工毕业十几年后拿多少钱-哔哩哔哩】 https:// b23.tv/uBpPlD
【化工人为什么那么开心？十几年经历告诉你。-哔哩哔哩】 https:// b23.tv/YWfpDy
我是工业哥，前机械工程师、智能制造从业者，对于机械劝退、转行话题有一定了解，欢迎向我咨询。